中國移動“卓越班組”訓練營圓滿結束
中國移動“卓越班組”班組長訓練營在沈陽拉開序幕,伙伴們要經(jīng)歷五天的培訓,,從自身能力提升到公司層面戰(zhàn)略方針學習,,五天的訓練營是對伙伴們身心的一次顯著的提高。
本次拓展活動結合中國移動的培訓主旨,,皆在打造高素質(zhì),、高人才、高水平的卓越班組長,。
由于伙伴們來自全國各地,,互相之間很少見面和溝通,在破冰環(huán)節(jié),,特別為伙伴們安排了“心手連連看”項目,,讓五湖四海的移動人,能夠通過其中的某些方面進行聯(lián)系,。




經(jīng)過了團隊組建活動,,伙伴們之間充分了解,形成團隊,,增強集體榮譽感,。

在驛站傳書項目過程中,,從一開始的溝通不暢,到最后的有效溝通,,伙伴們經(jīng)歷了嘗試,、失敗、總結,、再嘗試的過程,,最終收獲滿滿。


讓成員們理解企業(yè)管理中講究的是打通管理語言的一致性,,這樣才會讓信息傳遞以同樣的方式進行下去,,否則因為每個人背景和傾向的不同,在信息傳遞中就會失真和選擇性缺失,。企業(yè)需要推廣某個項目或某種文化,,需要大家口徑一致,就如同部隊的統(tǒng)一口號與行為一樣,,這也是保證執(zhí)行力到位的重要因素,。


目標市場項目,卡片上都是一組和數(shù)字有一定關聯(lián)的圖案,,但是信息很模糊,,如果不發(fā)散思維,就會墜入迷霧,,分不清方向,。這就像在工作中,要不斷地運用創(chuàng)新思維來解決問題,;同時培養(yǎng)團隊成員的分工意識,,促進團隊合作,完成目標,。有很多事靠個人的力量根本無法完成,,必需依靠集體的力量協(xié)同配合,這就是組建團隊的意義和價值,。
目標市場由于時間緊,、任務急,雖然最終沒能再該項目中順利進入60秒,,但是很多時候失敗所帶來的感悟和學習要遠強于勝利,,而且移動伙伴積極的心態(tài)也彌補了整體失敗的些許遺憾。
最后的盲人繩房項目,,總結歸納常出現(xiàn)問題及處理方法,,讓伙伴們學會如何跟團隊中的每個人進行溝通,以達到團隊的整體目標,。讓成員們深刻認識到團隊合作的重要性,,集體的智慧和力量,,更加明確我們共同的愿望和工作目標,認識到一個好的團隊必須具備以下幾個方面的因素:集體協(xié)作,,合理分工,,善于溝通,勇于挑戰(zhàn),,目標明確,,團結協(xié)作以及凝聚力。

最終隨著移動的班組長們在規(guī)定時間內(nèi)完成盲人繩房項目,,本次的體驗式培訓也宣告圓滿結束,。同時也希望在場的班組長能夠更好的學習和成長,早日成為中國移動的棟梁,。
本次拓展活動結合中國移動的培訓主旨,,皆在打造高素質(zhì),、高人才、高水平的卓越班組長,。
由于伙伴們來自全國各地,,互相之間很少見面和溝通,在破冰環(huán)節(jié),,特別為伙伴們安排了“心手連連看”項目,,讓五湖四海的移動人,能夠通過其中的某些方面進行聯(lián)系,。




經(jīng)過了團隊組建活動,,伙伴們之間充分了解,形成團隊,,增強集體榮譽感,。

在驛站傳書項目過程中,,從一開始的溝通不暢,到最后的有效溝通,,伙伴們經(jīng)歷了嘗試,、失敗、總結,、再嘗試的過程,,最終收獲滿滿。


讓成員們理解企業(yè)管理中講究的是打通管理語言的一致性,,這樣才會讓信息傳遞以同樣的方式進行下去,,否則因為每個人背景和傾向的不同,在信息傳遞中就會失真和選擇性缺失,。企業(yè)需要推廣某個項目或某種文化,,需要大家口徑一致,就如同部隊的統(tǒng)一口號與行為一樣,,這也是保證執(zhí)行力到位的重要因素,。


目標市場項目,卡片上都是一組和數(shù)字有一定關聯(lián)的圖案,,但是信息很模糊,,如果不發(fā)散思維,就會墜入迷霧,,分不清方向,。這就像在工作中,要不斷地運用創(chuàng)新思維來解決問題,;同時培養(yǎng)團隊成員的分工意識,,促進團隊合作,完成目標,。有很多事靠個人的力量根本無法完成,,必需依靠集體的力量協(xié)同配合,這就是組建團隊的意義和價值,。
目標市場由于時間緊,、任務急,雖然最終沒能再該項目中順利進入60秒,,但是很多時候失敗所帶來的感悟和學習要遠強于勝利,,而且移動伙伴積極的心態(tài)也彌補了整體失敗的些許遺憾。
最后的盲人繩房項目,,總結歸納常出現(xiàn)問題及處理方法,,讓伙伴們學會如何跟團隊中的每個人進行溝通,以達到團隊的整體目標,。讓成員們深刻認識到團隊合作的重要性,,集體的智慧和力量,,更加明確我們共同的愿望和工作目標,認識到一個好的團隊必須具備以下幾個方面的因素:集體協(xié)作,,合理分工,,善于溝通,勇于挑戰(zhàn),,目標明確,,團結協(xié)作以及凝聚力。

最終隨著移動的班組長們在規(guī)定時間內(nèi)完成盲人繩房項目,,本次的體驗式培訓也宣告圓滿結束,。同時也希望在場的班組長能夠更好的學習和成長,早日成為中國移動的棟梁,。
TAG:
經(jīng)典案例
客戶服務
news
管理百科
-
企業(yè)如何正確認識年度經(jīng)營計劃
年度經(jīng)營計劃就是在企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略指引下,,通過對企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略環(huán)境,、競爭態(tài)勢及策略的研究和取舍,確定特定經(jīng)..查看詳情
-
達師團建企業(yè)團建拓展培訓提高員工執(zhí)行力
執(zhí)行力是一個變量,,不同的執(zhí)行者在執(zhí)行同一件事情的時候也會得到不同的結果,。執(zhí)行力不但因人而異,而且還會..查看詳情
-
達師團建拓展培訓項目改變員工現(xiàn)有心智模式
達師團建拓展訓練項目做的不僅是調(diào)動員工的積極性,,而是為了打造一支能改變員工心智模式的拓展訓練,。對于公..查看詳情
-
達師團建企業(yè)團建拓展訓練項目幫助企業(yè)打造共信團隊
-
達師團建企業(yè)團建拓展訓練火爆的原因
通過看、聽,、行動、體驗,、分享交流與總結相結合的“立體式”培訓,,以小組討論;角色的模仿,;團體互動,、腦力..查看詳情
-
用什么樣的態(tài)度面對達師團建拓展訓練中的困難
在整個達師團建的拓展訓練過程當中,每一個項目都充滿了難度與挑戰(zhàn),,巨人梯看似高不可攀,、高空斷橋看似不可..查看詳情