-
-
一個成功的領導者應具備的7種能力 2020/09/02時下很多新興的公司在不斷的創(chuàng)立和發(fā)展,，在那兒，在新任的領導人可能不太具備管理技巧,，不太熟悉管理的經驗,，所以在這個過程中,，很多領導出現(xiàn)了事必躬親，時間不夠用,，整天忙于瑣事的工作中,，很難把所有的領導力貫徹..查看詳情 -
領導者應具備的10項基本素質 2020/09/02每個人都想成為一名出色的公司領導者，但是不是所有的的都能成功,。要想成為領導者,，需要具備一名領導者應具備的素質。那么,，如何做一個成功的領導者呢,，換句話說，領導者應具備哪些素質,？查看詳情 -
沙盤模擬實訓心得體會 2020/09/01參加的沙盤模擬實訓使我受益匪淺,，雖然 ERP沙盤模擬實訓只有短短幾天，但在這幾天里我們要經營和建立一個企業(yè)的財務管理,。經過這個學期的對ERP財務鏈的學習,，我拓寬了知識面，也提高了認識,。ERP沙盤模擬的實施是一項..查看詳情 -
進行拓展訓練,，時機選擇很重要,！ 2020/09/01什么時候進行拓展訓練比較合適？難道是公司想什么時候開展就什么時候去做嗎,？很顯然這是錯誤的,。很多公司的拓展訓練選擇在夏天舉行，也并不意味著對所有的公司都合適,。進行拓展訓練要選擇合適的時間,，才能達到極大的..查看詳情 -
管理員工最有效的5大舉措 2020/09/01管理員工作為企業(yè)管理者的必修課，員工的工作表現(xiàn),，關乎著企業(yè)的發(fā)展,。員工的工作表現(xiàn)除了員工自身的工作態(tài)度外，管理者的做法也有很大的影響,。那么企業(yè)管理者如何管理員工呢,？查看詳情 -
公司管理的最高三個境界是什么？ 2020/09/01一個良好的公司能夠高效運行,，主要由三大因素決定：良好的管理制度,、相匹配的企業(yè)文化、還有就是有責任,、有意識,、與能力的員工。說到公司管理的最高境界是什么,？其實最重要的是,，員工能進行自我管理、提升自我,，做到..查看詳情 -
企業(yè)營銷內訓課程培訓心得 2020/08/31企業(yè)營銷的發(fā)展,，就是從廣而告之到定向告之的過程。只有準確理解營銷內訓課程的精髓,，營銷精確,，才會減少無謂的浪費。從消費者角度來看,，當代社會并不是沒有選擇或只有少量選擇,，而是選擇太多。既然擁有更多購買選擇..查看詳情 -
職場新人應該明白的職場生存法則,！ 2020/08/31又到了畢業(yè)季，大量學生走出校園踏入職場,，在未來職業(yè)的道路上,，究竟要何去何從？作為職場新人,，有哪些職場生存法則是我們必須要知道的,？自己在職場中應該如何定位呢,？我們就來簡單說一下職場生存法則。查看詳情 -
華為的公司內訓法則大揭秘,！ 2020/08/31華為作為世界上著名的通信設備制造商,，它的創(chuàng)始人任正非是非常公司企業(yè)內訓管理的，其中企業(yè)文化建設又是華為公司內訓的重中之重,。華為公司內訓倡導“以奮斗者為本”,，激發(fā)員工的熱情和責任感，主動作為,。查看詳情 -
銷售型公司的公司內訓法則 2020/08/31要了解公司銷售公司公司內訓法則,，首先要說銷售，銷售歸根結底就是說服和引導客戶接受并購買產品和服務的過程,。為了實現(xiàn)這一目標,，就要很好的了解銷售公司內訓法則。在銷售公司內訓法則中,，無論是接近客戶,、引起注意..查看詳情 -
怎么樣界定一個領導者在工作崗位上干的好還是不好？ 2020/08/28每一個企業(yè)都渴望從優(yōu)秀到卓越,，實現(xiàn)基業(yè)長青,，但真正的「百年老店」卻是屈指可數(shù)，究其原因,，一個關鍵因素是企業(yè)在持續(xù)成長過程中沒有完成從「市場驅動」,、「創(chuàng)新驅動」到「領導力驅動」的轉型。這是因為「領導力」..查看詳情